Chef de Produit Senior San Pellegrino - F/H

Rejoindre Nestlé, c’est intégrer un groupe mondial porté par des marques emblématiques telles que Nescafé, Nespresso, KitKat, Maggi, Perrier, Purina et Solgar, au sein d’une grande diversité de métiers, d’expertises et d’opportunités. LES INGRÉDIENTS CLÉS DU POSTE Localisation : Issy-les-Moulineaux Type de contrat : CDI – temps plein Entité : Nestlé Waters & Premium Beverages Prérequis clé : Formation Bac +4/+5, expérience de 4 à 5 ans minimum en tant que Chef de Produit Confirmé, anglais professionnel indispensable SAN PELLEGRINO® est une marque iconique italienne, reconnue pour son excellence et son élégance dans l’univers de la gastronomie. Elle s’appuie sur un double savoir-faire : l’eau minérale naturelle S.PELLEGRINO, référence des tables gastronomiques, et les boissons pétillantes italiennes SAN PELLEGRINO, porteuses du savoir-faire à l’italienne & de l’innovation. Ensemble, elles incarnent l’art de vivre italien et s’imposent comme un portefeuille clé en GMS et hors domicile. VOTRE MISSION, SI VOUS L’ACCEPTEZ DÉPLOIEMENT STRATÉGIQUE & PILOTAGE DE MARQUE Décliner la stratégie de marque SAN PELLEGRINO® en plans d’activation concrets et cohérents avec son positionnement premium en France.  Piloter les KPI business et brand equity (ventes, parts de marché, pénétration, image de marque, considération, ROI). Coordonner, avec les équipes commerciales, les actions visant à soutenir la croissance sur les circuits GMS et hors domicile. Contribuer au bon alignement des parties prenantes internes autour des priorités de la marque.  Piloter le budget de la marque et optimiser le retour sur investissement des activations marketing. EXPERTISE BRAND & COMMUNICATION Mettre en place des activations de marque ambitieuses (media/influence/RP) autour de la gastronomie, de l'art de vivre italien et des expériences premium. Piloter & développer les plateformes de partenariats stratégiques de la marque dans les univers de la gastronomie & du lifestyle. Garantir la cohérence de l’ADN SANPELLEGRINO® dans toutes les prises de parole (élégance, authenticité, excellence).  INNOVATION Piloter les projets d'innovation et de rénovation en collaboration avec les équipes Globales. Assurer le déploiement et le suivi de la performance des innovations, en recommandant les plans d'action associés.   LA RECETTE DU SUCCÈS Vous disposez d’une formation Bac +4/+5 et d’une expérience de 4 à 5 ans minimum en tant que Chef de Produit Confirmé. Vous maîtrisez les stratégies media, social et les activations influence, avec une sensibilité premium, ainsi que les panels Nielsen, IRI, Kantar et les outils d’analyse. Vous avez également une compréhension des enjeux liés au circuit hors domicile et un anglais professionnel. Vous savez allier stratégie de marque et performance business et gérer avec rigueur des projets complexes et multi-interlocuteurs. Vous faites preuve d’exigence et de sens du détail, avec une forte sensibilité aux univers gastronomiques et lifestyle et une aisance dans un environnement matriciel et transversal. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS Rejoindre Nestlé, c’est évoluer dans un Groupe qui rassemble une grande diversité de métiers, d’expertises et de parcours, où chacun peut construire sa trajectoire professionnelle en fonction de ses aspirations, de son potentiel et des opportunités offertes au sein du Groupe. Nous proposons également le programme Pet@Work , qui permet sur certains sites éligibles d’être accompagné de son animal de compagnie au travail, contribuant ainsi à un environnement plus convivial et plus humain. Nous agissons concrètement en faveur de l’expérience collaborateur à travers de nombreuses initiatives dédiées à l’inclusion, au handicap, à la parentalité, aux proches aidants et à la qualité de vie au travail. Nous favorisons l’apprentissage continu, l’autonomie et le partage des savoirs, tout en développant les compétences de nos collaborateurs en intelligence artificielle pour accompagner l’évolution de nos métiers et nos façons de travailler. Selon la nature du poste, l’entité et le site, vous pourrez également bénéficier de dispositifs favorisant votre quotidien et votre bien-être : télétravail, conciergerie d’entreprise, avantages CSE, épargne salariale, initiatives sport et santé. VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer : Un entretien avec le service recrutement  ; Si votre candidature est retenue, un entretien avec votre future manager et/ou la responsable RH sur le site ; Selon le poste et les missions, d’autres entretiens, un questionnaire de personnalité et/ou une mise en situation vous seront éventuellement proposés. Si cela vous concerne et en tant qu’entreprise handi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. N’hésitez pas à nous faire part de vos besoins ! Cette offre vous intéresse ? Postulez ! Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction. Découvrez ici notre politique Diversité, Équité, Inclusion .